ENTREPRISE RESPONSABLE - Diversité, équité, inclusion

• Non-discrimination et offre d'opportunités d'évolution à tous les salariés
• 100% des salariés ont participé à la convention collective de travail
• 31 % des salariés sont des femmes, dont 34 % occupent des postes de direction
• Plus de 2 900+ salariés multinationaux, avec un ratio cible de 30 : 70 entre salariés étrangers et salariés vietnamiens d'ici 2035

ENTREPRISE RESPONSABLE – Campus verts

• Créer un environnement de travail respectueux de l'environnement avec des campus et des bureaux écologiques à l'échelle nationale
• Construire les campus autour de la nature, maximisant les espaces ouverts
• Surveiller les eaux usées, la température, l'humidité, la lumière, les champs électromagnétiques et le CO2 dans tous les lieux de travail
• Optimiser l'éclairage, l'approvisionnement en eau solaire, l'énergie solaire, les eaux souterraines et l'eau de pluie pour économiser l'énergie et les ressources
• F-Town 3 (Ho Chi Minh Ville) classé comme construction emblématique d'architecture bioclimatique par Wallpaper, le principal magazine britannique dédié à l'architecture, à l'art et à la mode
• Le complexe FPT (Da Nang) a été récompensé du prix EDGE (Excellence en conception pour une plus grande efficacité) par le ministère de la Construction et la Banque mondiale pour ses économies d'énergie, d'eau et de matériaux

COLLABORATEURS RESPONSABLES

• Don sur salaire d'une journée
• Plus de 2 000 unités de sang données par FPT Corporation
• La course Global Happy Run a attiré 191 000 participants et a permis de récolter 145 000 dollars pour des initiatives de responsabilité sociale.
• Ouvrir l'école HOPE : un internat pour les enfants ayant perdu leurs parents à cause du COVID-19, avec 200 enfants inscrits à la première rentrée scolaire, provenant de 41 provinces
• Plus de 350 ponts HOPE pour faciliter l'accès à l'éducation aux élèves vivant dans des zones défavorables
• Plus de 100 maisons HOPE offrent des conditions de vie adéquates aux personnes défavorisées et démunies

BUSINESS RESPONSABLE - Conformité et avancement

• Des processus de gestion conformes aux normes internationales
• Promouvoir le développement,le transfert et la diffusion des technologies vertes
 ·    Déployer des solutions d'usine intelligente pour un équipementier automobile allemand présent dans 77 usines à travers le monde
 ·    Déployer une solution de gestion de l'énergie éolienne pour optimiser les opérations et la maintenance dans les parcs éoliens d'une entreprise énergétique européenne
 ·    Développer des logiciels de gestion de bornes de recharge et des logiciels embarqués pour une gestion optimale de la recharge et de la consommation électrique
 ·    Déployer des solutions technologiques pour soutenir le développement médical intelligent, améliorant l'accès et la qualité des soins de santé dans plus de 300 hôpitaux et établissements médicaux à l'échelle nationale grâce au système global de gestion hospitalière de FPT

BUSINESS RESPONSABLE - Conglomérat numérique

Investir, rechercher, développer et fournir des solutions, produits et services visant à offrir des expériences exceptionnelles et une valeur ajoutée pour les particuliers et les entreprises


• DC5 - La stratégie de FPT, Digital Conglomerate 5.0, avec pour objectif de créer un avenir plus heureux pour les individus, le succès des organisations, et la prospérité de la nation vietnamienne
• L'écosystème Made by FPT, comprenant plus de 200 produits, services et solutions, qui améliorent la productivité du travail, l'expérience client, tout en optimisant les coûts